企业动态

全面深化改革丨国机重装:体制机制改革激发科技创新活力,重装升级动能澎湃

发布时间:2024-09-18 文章来源:国机重装
KB·体育(中国)官方网站

党的二十大报告指出,必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。习近平总书记多次深入国资央企考察时强调,要胸怀“国之大者”,彰显央企担当,坚定发展新质生产力,争当新型工业化主力军。国机重装深刻领悟并践行习近平总书记重要指示批示精神,持续深化科技创新体制机制改革,助力高水平科技自立自强,积极担当新型工业化建设主力军,取得了积极成效。

健全科技创新体系  培育新质生产力新引擎

国机重装从三方面加强顶层设计,健全科技创新体系。组建科技创新领导小组,加强对科技创新工作的战略性、全局性引领,强化资源调配力度,把握科技攻关方向;成立科学技术研究院、总工程师办公室、产业融合办公室,统筹推进战新产业培育、未来产业布局、传统产业转型升级;立足“国家所需、产业所趋、当前所急、企业所能”,持续加大内部协同。目前已形成公司总体把关定向、系统协调推进、研发主体落地实施的科技创新体系。

国机重装提出领先技术、领先质量、领先效率、领先成本策略,在领先技术方面必须坚定坚持“四个面向”。面向世界科技前沿、面向经济主战场,梳理多项“卡脖子”问题清单并全力组织攻关,以FB2转子锻件、CB2汽缸铸件等为代表的一系列“卡脖子”技术成功突破并实现批量生产。面向国家重大需求、面向人民生命健康,主动对接国家战略,成功研制扎拉水电500兆瓦级冲击式转轮中心体锻件;成功研制200吨以上转炉煤气干法净化及回收除尘装备、一键式智慧炼钢等智能装备,进行绿色低碳智能改造,推动高度离散、极限制造型企业高端化、智能化、绿色化发展。

建强队伍增加投入  激发科技创新活力

国机重装加强与高校深入合作,建设工程硕博士联合培养基地、产学研合作基地。加大社会成熟人才引进力度,将成熟人才引进作为一把手工程强力推进。加大高层次科技人才培养,加快构建战略科技领军人才、中青年卓越工程师、青年科技人才的“金字塔”发展格局。因企施策、稳妥推进中长期激励,在所属企业精准实施激励措施,完善重点研发项目立项与实施奖励机制,激发科技人员创新活力。

国机重装建立了以公司投入为引导、各板块投入为主体、政策资金为补充的“三维”经费投入管控模式,研发投入持续增长。同时,公司还遵循重大技术装备创新规律,构建产品技术研究、共性技术研究、基础技术研究的投入机制,为加强原创性技术研发,提升原创技术源头供给、资源配置、转化应用能力提供了有力支撑。

用好高能级平台  全面推进开放式创新

国机重装以全国重点实验室、国家工程研究中心等高能级创新平台转建为契机,联合高校、科研院所和上下游企业广泛开展交流合作,构建“产学研用”全链条协同创新发展机制,企业开放式创新生态正全面形成,助推公司科技创新能力有效提升。

近年来,国机重装连续突破关键核心技术,重要科技成果不断涌现,高能级创新平台建设取得新突破。在能源领域,成功研制世界首套300兆瓦级F级自主化重型燃机转子锻件,是唯一能批量提供百万千瓦超超临界FB2转子锻件、百万千瓦核电常规岛汽轮机焊接低压转子锻件的企业。在冶金、锻压领域,成功研制全球首台兼容小方圆坯、大方圆坯、厚板坯多功能连铸机和国产“手撕钢”装备二十辊不锈钢冷轧机组等装备,解决了诸多“卡脖子”难题,支撑了国家重大工程项目建设需要。

国机重装2项技术装备列入国家第三批能源领域首台(套)重大技术装备项目名单,1项新产品入选国务院国资委《中央企业科技创新成果产品手册(2023年版)》。2023年,大型铸锻件验证点获批首批国家标准验证点,是唯一的大型铸锻件企业。

未来,国机重装将深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,以改革永远在路上的定力,持续推进科技创新,积极培育发展新质生产力,增强核心功能,提高核心竞争力,为集团担当新型工业化建设主力军贡献力量。

 

附件:

相关文档: